2012-07-25から1日間の記事一覧
一部の大企業では、産業医を利用した不当なリストラ手法が使われることがあります。まず会社は、リストラ対象となる社員に対し、本人の健康の為であるとか何かと理由をつけて産業医の面接指導・診断を受けるように促します。そして会社の息のかかった産業医…
一部の大企業では、産業医を利用した不当なリストラ手法が使われることがあります。まず会社は、リストラ対象となる社員に対し、本人の健康の為であるとか何かと理由をつけて産業医の面接指導・診断を受けるように促します。そして会社の息のかかった産業医…